德生科技AI便民服務(wù)站為政務(wù)民生服務(wù)開啟新體驗(yàn)

時(shí)間：2024-09-14作者：廣東德生科技股份有限公司瀏覽：207

廣東德生科技股份有限公司專注于數(shù)字化公共就業(yè)服務(wù),AI智能體,社保卡自助發(fā)卡機(jī)等

• 詞條

  詞條說明

• “德生職業(yè)背調(diào)”打造全景人力資源畫像助力企業(yè)誠信發(fā)展

  “*造假”、“捏造工作經(jīng)歷”、“存在職業(yè)道德問題”等等這些問題經(jīng)常會(huì)在應(yīng)聘者身上出現(xiàn)，如果企業(yè)無法有效識(shí)別，一不小心將故意編造信息的應(yīng)聘者招募進(jìn)來，委以重任，輕則無法完成工作任務(wù)，重則讓企業(yè)蒙受重大經(jīng)濟(jì)和信譽(yù)損失。在當(dāng)前大數(shù)據(jù)時(shí)代背景下，有關(guān)職場誠信的問題愈加受到社會(huì)的重視。 中國是世界上較大的人力資源市場，人力資源較為豐富，擁有9.2億從業(yè)者，但中國職場誠信問題非常嚴(yán)重。據(jù)中國職業(yè)信用網(wǎng)的數(shù)據(jù)

• 德生科技全景人力資源畫像助力職業(yè)背調(diào)更全面客觀

  在當(dāng)今社會(huì)，人才之間的競爭愈發(fā)激烈，許多企業(yè)和機(jī)構(gòu)在招聘過程中都加入了背景調(diào)查（背調(diào)）這一環(huán)節(jié)。背調(diào)的目的在于核實(shí)應(yīng)聘者的個(gè)人信息、教育背景、工作經(jīng)歷、工作能力等做多維度的評估和確認(rèn)，以確保招聘到的員工具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力能夠適合擔(dān)任該公司的職位，并降低潛在的雇傭風(fēng)險(xiǎn)。首先，進(jìn)行背調(diào)是**企業(yè)用人*的重要手段。特別是涉及到企業(yè)的**技術(shù)、重要項(xiàng)目或關(guān)鍵崗位，這些職位的任職者需要具備高度的專業(yè)素養(yǎng)

• 德生科技數(shù)字化就業(yè)服務(wù)助力公共就業(yè)部門夯實(shí)民生服務(wù)

  當(dāng)前，就業(yè)形勢出現(xiàn)新的變化，市民就近獲取面對面就業(yè)服務(wù)的需求比較迫切，而基層服務(wù)網(wǎng)絡(luò)密度不足，服務(wù)陣地以及服務(wù)隊(duì)伍下沉深度不足，基層就業(yè)服務(wù)隊(duì)伍專業(yè)化水平不足，使基層公共就業(yè)服務(wù)供給與市民期望要求之間存在差距。為此，各地人社在在社區(qū)基層就業(yè)服務(wù)平臺(tái)建設(shè)方面探索創(chuàng)新，結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H建設(shè)了一批各具特色的服務(wù)案例。德生科技在為各地人社提供的服務(wù)過程中，以“大數(shù)據(jù)+平臺(tái)+AI算法”為依托，結(jié)合各地實(shí)際服務(wù)需

• 德生科技：“AI便民服務(wù)站”助力開創(chuàng)民生政務(wù)服務(wù)新模式

  當(dāng)前，**各國紛紛探索新技術(shù)在**治理中的應(yīng)用可能，推動(dòng)形成一波以智能化為主要特征的數(shù)字**改革浪潮，隨著生成式人工智能大模型的快速發(fā)展，政務(wù)領(lǐng)域正迎來一場**的技術(shù)變革。以ChatGPT、Bard為代表的大模型，不僅代表著AI技術(shù)從感知世界、理解世界向創(chuàng)造世界的躍遷，較在政務(wù)領(lǐng)域展現(xiàn)出巨大的應(yīng)用潛力。大模型在政務(wù)領(lǐng)域的應(yīng)用前景廣闊，將為**治理帶來革命性的變革。隨著技術(shù)的不斷發(fā)展和應(yīng)用的深入